Las funciones de los docentes según decreto 2277 de 1.979, artículos 44 y 46. Decreto 2480 de julio de 1.986 y circular 31 de julio de 1.986 son:
- Presentar al orden del día los libros reglamentarios y demás informes solicitados por la dirección del plantel en los cinco primeros días del mes.
- Elaborar los planes anuales y de actividades a su cargo.
- Dar un trato amable y cordial a los alumnos y padres de familia.
- Asistir a las reuniones de maestros y actos de comunidad.
- Elaborar correctamente los informes descriptivos explicativos de los niños.
- Diligenciar correctamente las fichas de seguimiento de los alumnos, según orientaciones recibidas de la psico-orientación del distrito.
- Demás que sean asignadas por los superiores.
DEBERES Y DERECHOS DEL DIRECTOR DE LA ESCUELA.
· El director de la escuela es la primera autoridad administrativa y docente del establecimiento, tiene la responsabilidad de lograr que la institución ofrezca una educación adecuada para que tanto alumnos como decentes, logren realizar los objetivos trazados en el plantel institucional.
· El directivo docente debe organizar, planear, ejecutar, controlar y evaluar el proceso que se da dentro del establecimiento.
· Estimular la acción de los docentes descubriendo las necesidades e intereses de alumnos y docentes.
· Participar en las actividades programadas por SEDUCA, distrito y núcleo de desarrollo educativo.
· Impulsar los planes y programas del plantel según el plan institucional.
· Redactar junto a docentes, alumnos y padres de familia, el manual de convivencia o constitución escolar.
Son actividades administrativas del director.
· Revisar periódicamente los libros reglamentarios.
· Presidir las reuniones de maestros, del comité de planeación y evaluación, del comité de evaluación y de los actos de comunidad programados por el municipio, el hospital, la catedral o por el núcleo de distrito educativo.
· Asesorar los planes y programas del nivel de preescolar, especial y básica primaria.
· Conceder los premios a los docentes.
· Rendir los informes solicitados por el director del núcleo educativo.
· Asistir a la jornada laboral completa.
· Llevar correctamente los libros de matrículas, promociones, historial de la escuela y cronograma de actividades.
· Elaborar correctamente la carpeta de los docentes.
· Expedir los certificados a los alumnos y en algunos casos a los docentes.
· Interpretar, adaptar y aplicar el código del menor en la parte tercera, título segundo de la educación artículos 311 al 319 para asesorar a docentes, padres de familia, alumnos y comunidad en general.
· Presentar el informe sobre la evaluación del plan institucional.
· Autorizar la matrícula igual que su cancelación cuando ésta sea solicitada por el padre de familia o acudiente y que se presente razones convincentes para ello.
· Revisar y rubricar los libros de tesorería y de secretaría de la institución.
UNIFORME En la Escuela Rural Unitaria La Convención el uniforme se ha tomado en común Acuerdo con la Comunidad educativa desde el año de 1998 y se describe de la siguiente manera:
Para las niñas una falda de Peto adelante y cargaderos en color crema a cuadros con blusa blanca de manga corta, con medias color café y zapato de atadura color negro.
Para los niños la misma calidad de tela para su pantalón y la camisa igual a la de las niñas: blanca en manga corta, medias color café, zapato negro.
El Uniforme de Educación Física igual para todos los alumnos hombres y mujeres y consta de una sudadera con el escudo de la escuela impreso en la parte derecha y su respectiva chompa que lleva.
El escudo al lado izquierdo, ambos de color vinotinto , lleva además zapato tenis de color blanco con medias blancas.
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